<p><strong>Сколько дней положено, чтобы пройти диспансеризацию:</strong></p><p>- один день раз в три года - сотрудникам от 18 до 39 лет включительно;</p><p>- один день ежегодно - людям от 40 лет до предпенсионного возраста, т. е. до 53 лет женщинам и до 58 - мужчинам в 2024 году;</p><p>- два дня ежегодно - предпенсионерам и работающим пенсионерам.</p><p><strong>Как получить выходной:</strong></p><p>- согласуйте дату выходного с руководителем; </p><p>- напишите на работе заявление о прохождении диспансеризации;</p><p>- после обследования получите справку о диспансеризации в медучреждении;</p><p>- предоставьте документ по месту работы.</p><p>День для диспансеризации положен при любом графике, а также при работе по совместительству.</p><p>Если не успели пройти диспансеризацию за выходной, дополнительный день на обследования можно взять за свой счёт.</p><p>Неиспользованные дни для диспансеризации сгорают. Их нельзя накопить или получить компенсацию деньгами, не пройдя медицинские осмотры.</p><p><strong>Что делать, если работодатель не даёт выходной на обследование</strong></p><p>Если на работе отказываются предоставить выходной для прохождения диспансеризации, обратитесь в региональную трудовую инспекцию (https://rostrud.gov.ru/inspections/).</p>